Sociala medier + chefsdröm = sant?

Vi har har tidigare pratat om vad du kan göra om du vill bli chef. Dagens artikel handlar om hur du kan använda dig av sociala medier om du har en chefsdröm. Och det är inte de de sociala medierna i sig som är viktiga. Det som är intressant är vad du gör med dem.

Använd sociala medier

Använd dina sociala medier för att visa omvärlden att du är intresserad av ledarskap, säger Nina Jansdotter, karriärcoach och exepert på sociala medier.Anledningarna till att du ska använda dina sociala medier för att visa ditt intresse för ledarskap är flera. Först och främst så gör du det tydligt för dig själv att det är det här du vill göra och satsa på. Dels blir det tydligt för andra att du har intresse och kunskaper i området och att du är nyfiken av att utvecklas inom det. Men du kan även använda dina socialakanaler för att utveckla ditt nätverk och din kompetens i området – vilket är väldigt viktigt för den som vill bli chef.─ Genom att vara aktiv i forum och grupper om ledarskap så visar du att du är med i matchen och det kan både stärka ditt varumärke genom att du visar att du är en av dem, säger Nina Jansdotter.Ett exempel på detta är min egen resa mot att bli bloggare. I maj åkte jag till BBCon, Better Bloggers convent fyllt utav bloggproffs och föreläsningar, trots att jag ännu inte hade startat Bossbloggen. Det var pirrigt men fantastiskt och jag är innerligt glad att jag gjorde det. All kunskap, alla idéer och möten med underbara bloggkollegor stärkte mig enormt och här är vi idag.

Så klättrar du i karriären med hjälp av sociala medier

Så. För dig som vill visa omvärlden att du är lämpligt chefsmaterial har Nina Jansdotter några konkreta tips:

• Dela artiklar om ledarskap, affärsliv och karriär som du tycker är intressanta i dina kanaler.
• Var med i grupper som handlar ledarskap.
• Följ olika ledare och ledarskapsprofiler i deras olika sociala kanaler.
• Var aktiv med kommentarer och delningar i de olika ledarskapsgrupperna och hos de profiler som du följer.
• Visa stories där du innehar en ledarroll - oavsett om du leder ett barnkalas eller ett projekt.
• Gör saker för andra än dig själv! Exempelvis: starta ett eget ledarforum och driv det.

─ Vi säger som exempel att du vill  jobba med ledarskap inom turistbranschen. Skapa och driv ett forum eller en Facebookgrupp om detta där andra kan engageras. Det blir i sin tur en erfarenhet som du kan sätta på ditt CV, säger Nina Jansdotter.Tricket är alltså att vara social. Dels med och samtala om ledarskapsfrågor. Både hos andra, hos dig själv och kanske rent utav skapa olika forum eller plattformar för detta. Men också berätta om situationer där du har en ledarskapsroll och hur det har fungerat.─ Bland mina följare i sociala kanaler kan jag se att kvinnor generellt sätt är bättre på att samspela och prata med andra i sina sociala kanaler, säger Nina Jansdotter.Hon menar även att du i de sociala kanalerna kan lära dig mycket om ledarskap genom att studera de kvinnliga ledare som finns där. Oavsett om de innehar en chefsposition eller inte. Genom att göra det kommer du att få mer kött på benen den dagen då blir befodrad.─ Inspireras av de du följer, utveckla din egen ledarstil och ditt sätt att kommunicera i sociala medier, säger Nina Jansdotter.Vad säger ni läsare: tror du att sociala medier kan vara till hjälp för den som vill klättra vidare i sin karriärtrappa?

En middagslur bland trädtopparna

Hej allesammans! Hur mår ni? Har ni haft en bra helg? Här är det himla fint även om jag har mer höstkänslor i kroppen än semesterfeeling. Sommaren: vad hände?! Vädret har varit riktigt tråkigt senaste veckan men vi har som tur var haft det mysigt ändå. Har sovit enormt mycket, typ tio timmar per natt plus lång middagslur, och varit konstant hungrig så jag gillar läget, äter, sover, är social och försöker att chilla så mycket som möjligt!

Semesternöjen

En massa brädspel och några små utflykter har det blivit också (så hon har redan börjat checka av sina #100målattnå). Igår körde vi till exempel upp till Söderåsen. Jag kan avslöja att jag, som stockholmare uppvuxen på Dalarö, kan ha råkat klanka ner på Skåne emellanåt för att här inte finns någon skog och att här är alldeles platt. Det stämmer förvisso överlag. Men när jag blev introducerad inför Söderåsen för ett år sedan måste jag erkänna att jag hade lite fel, för här är det allt annat än platt och det finns mer än tio träd på samma kvadratkilometer, hehe. Här är dessutom väldigt fint och det här blev en härlig dag som jag kommer bevara i hjärtat länge framöver.Den här söta lilla sjön hälsar en välkommen när en kommer hit. Inte fy skam.And up we went. Tji fick jag för "inga backar" ;)Utsikten från Hjortsprånget, i höjd med trädtopparna.Så maffigt även om ravinen inte syns så tydligt i all grönska.Skånsk sommaridyll!Bara att njuta...Sedan gick vi vidare och landade här, mitt emot utsiktsplatsen på andra sidan ravinen. Och lagom till vi kom drog fram fikat tittade solen fram så vi kunde njuta ordentligt av gifflar, hångel och grönskande utsikt.När fikat var slukat var det dags för en middagslur. Underbart att sova till vindens framfart genom ravinen vid våra fötter och sedan vakna upp till denna syn.På vägen ner gick vi förbi detta träd plågat med folks minnen.Och sedan var vi tillbaka vid sjön igen!Så var den söndagen till ända och det är dags för en ny vecka. För min del innebär det fortsatt semester men också en hel del bloggande. Här tänkte jag att vi ska fortsätta snacka om (surprise!) ledarskap i olika former: till exempel om hur den med en chefsdröm kan använda sina sociala medier i arbetet mot drömjobbet. Och vad är egentligen skillnaden mellan en chef och en ledare?Ha en härlig måndag så hörs vi igen snart!Clara

#100målattnå

Tidigare i veckan listade Isabella "Blondinbella" Löwengrip sina #100målattnå med uppmaningen till bloggläsarna att göra detsamma. Eftersom jag är en riktig dagdrömmare med stora ambitioner kändes det därför som en rolig utmaning att ta sig an. Märker att de senaste årens sjukdom har satt sina spår då många av mina mål handlar om att resa, få adrenalinkickar, ha roligt medan jag jobbar och lära mig massa nya saker. Här har ni resultatet som knåpades ihop under en stunds semesterrastlöshet.

Mina #100målattnå

1. Bli frisk från min utbrändhet och hålla mig frisk.2. Presentera min ledarskapsteori i bokform3. Att Bossbloggen ska växa och bli den största bloggen inom sin nisch4. Att Bossbloggen ska utgöra en mötesplats och bli ett nätverk för kvinnliga (framtida) ledare där vi kan peppa, sporra och stötta varandra. 5. Få in mer rörligt material i bloggen6. Hoppa fallskärm7. ... och bungyjump!8. Se mer av världen och ha den som arbetsplats9. Dansa mer! På dansgolv, i köket, i träningslokalen. Livet blir bättre ju mer dans det innehåller.10. Lära mig ännu mer om människor, världen och hur saker funkar (pga vansinnigt nyfiken).11. Volontärarbeta mer, både i Rumänien och världen.12. Göra mer musik och framträda med den13. Utveckla morgondagens ledare genom Bossbloggen och de kringliggande projekt som komma skall14. Att vara en så bra moster, gudmor och busmoster som möjligt till alla mina underbara extraungar. 15. Hitta en lönngång eller lönndörr någonstans16. Ta hand om mina nära och kära17. Se hur långt hår jag kan få utan att tröttna på hippielockarna18. Ge mina nuvarande och framtida djur ett så bra liv som möjligt19. Att ta hand om min kropp och bli stark20. Skaffa fler tatueringar!21. Fortsätta bygga upp en bra businessgarderob22. Gifta mig med M en vacker dag och fira det med en brakfest för våra nära och kära23. Plugga än mer. Kanske rent utav upp till masternivå.24. Resa till Champagne *bubblor bubblor*25. Vårda min och M’s relation så att vi fortsätter vara världens bästa team26. Bli en bättre fotograf!27. Dagen då Bossbloggen lanseras internationellt kommer, frågan är bara när.28. Luffa runt i Asien29. Skapa och fota fler masker30. Läsa mer. Fantasy, berömda klassiker, modern litteratur... Allt!31. Testa att kallbada på vintern32. Lära mig fler språk. Allra helst franska, lettiska och rumänska.33. Kunna titulera mig som häst- och hundägare en vacker dag!34. Hänga mer med mina härliga vänner35. Gå på spanska ridskolan i Wien36. Njuta så mycket som möjligt av mat, musik och dryck37. Jag vill skriva en bok baserad på min farmors berättelser om sina upplevelser från kriget och arbetsläger utanför Dachau38. Jag vill även besöka några av de koncentrations- och arbetsläger som finns bevarade från andra världskriget. Vi får aldrig glömma. 39. Resa transibiriska järnvägen40. Bo kortare perioder utomlands41. Spela mer brädspel42. Göra Mensas antagningstest43. Fortsätta vara en nörd som älskar drakar och tv-spel44. Ha det så roligt jag bara kan i livet!45. Behålla min optimism46. Ha en heldag på tivoli med massa karusellåkning, god mat och godis47. Lära mig spela schack48. Ta MC-kort och skaffa hoj49. Få mer erfarenhet av styrelsearbete50. Registrera minst ett AB51. Hitta en kostymmodell som inte får mig att se ännu kortare ut52. Att jag ska fortsätta se de fina små detaljerna i vardagen och lyckas fånga dem på bild53. Om vi har turen att få bli föräldrar om några år så är målet att lyckas kombinera föräldrarollen med karriären.54. Uppfylla min dröm om att ha ett hus i skogen, helst nära en stor sjö eller havet och utan grannar.55. Äta mer veganskt56. Att ha badkar hemma är en annan dröm...57. Att frilansa mer som journalist och fotograf58. Hitta fler vardagssmycken i silver59. Att försöka bidra till en mer humanistisk värd och människosyn60. Hitta en mentor som jag kan bolla med om utvecklingen av både Bossbloggen och mitt egna företag61. Bidra till att vi upplever jämställda löner mellan kvinnor och män före år 2069. Eller lika många kvinnliga chefer som manliga före 2030.62. Bygga mig en vardag som jag inte behöver semester från63. Fortsätta vara noggrann med ha återhämtning i vardagen64. Ha en solsäng i trädgården. Att sola i på sommaren och ligga och läsa i på våren och hösten inlindad i tjocka filtar.65. Intervjua än fler inspirerande ledare till #MötEnBoss66. Mysa mer framför öppna brasor67. Njuta ännu mer av naturen i vardagen68. Skaffa en dator och ny kamera så att jag kan leverera bättre bloggmaterial mer effektivt69. En roadtrip i GB...70. ... och en i USA vore ashäftigt att få göra en vacker dag!71. Testa på ridresor. Island och Irland står på önskelistan.72. Lära mig åka skidor (eller snowboard)73. Unna mig mer massage, min kropp mår så mycket bättre när den får det regelbundet.74. Gå på fler konserter75. Göra en tjejresa till Barcelona eller Budapest76. Att jag fortsätter att lyssna på min magkänsla och kör mitt race även om priset är att jag ser ut som en idiot77. Uppleva Paris78. Lyssna på mer bra musik79. Laga mer mat i vardagen80. Testa min bloggstrategi och se hur bra den funkar81. Tågluffa i Europa82. Att arbeta smart för att nå mina mål83. Vandra i Rumänien84. Att förverkliga några av mina och Z’s balla fotoidéer85. Bli mer allmänbildad86. Se hur bloggbranschen kommer att växa och utvecklas från insidan87. Bli ännu bättre på att kicka min prestationsångest i r*ven88. Se alla säsonger av Gilmore Girls89. Bo på giraffhotellet i Nairobi90. Ta dykcert och använda det till att utforska världen under ytan91. När jag blir grå eller vithårig ska jag passa på att färga håret blått92. Ta bättre hand om våra krukväxter, truly needed.93. Lära mig fota helt manuellt94. Kunna anställa en eller flera personer för att kunna utveckla bloggen och min verksamhet ytterligare95. Att aldrig mer ignorera min kropps varningssignaler om jag kan undvika det96. Hitta på fler små äventyr i vardagen.97. Peppa fler brudar till att ta steget och bli chef...98. ... men också stärka dem så mycket att de vågar ta sig an sin egen ledarstil och inte faller offer för den manliga chefssjukan.99. Fortsätta att utvecklas och förhoppningsvis bli en ännu bättre och klokare människa100. Att någon gång åka på en riktig spontanresa. Bara gå ut genom dörren, köra i väg och inte veta vart vi hamnar...Puh! Det var hela listan. Jag hoppas ni tyckte detta var ett roligt inslag såhär en lördag förmiddag. Ska bli roligt att blicka tillbaka om fem respektive tio år och se vad jag har hunnit med av detta. Vem vet vart vi är då?Har ni någon mållista likt den här (om än kanske inte lika lång) på saker ni vill göra och uppnå? Är det någon annan som gjort utmaningen #100målattnå? Dela gärna med er av era mål om ni har några - hade varit roligt att ta del utav. 

Utbrändhetens varningssignaler och energimissbruk

Hej, hej! Hur mår ni denna torsdagskväll? Här är det fortfarande lite trött efter Rihannas konsert i tisdags så både igår och idag har jag behövt ta det lugnt. Så apropå det ämnet har jag funderat lite idag på det här med utbrändhetens varningssignaler och energimissbruk.

Kroppen säger ifrån

Jag menar – alla vet vi hur kroppen reagerar när vi stressar för mycket. Sömnstörningar, strejkande minne, svårt att fokusera, infektionskänslighet, humörsvängningar, ångest eller den konstanta känslan av att tiden aldrig räcker till är ju bara ett urval från Vårdguidens digra sammanställning.Och ändå så är vi så många som förbiser de här varningssignalerna! Jag gjorde det med råge och såhär i efterhand känns det lamt att säga att jag inte förstod bättre. Å ena sidan är det sant – för jag hade ingen aning om vilka konsekvenser mitt beteende skulle få men ärligt talat så borde jag ha satt stopp för mig själv mycket tidigare. En behöver ju inte råna en bank för att lista ut att det inte är den bästa av alla idéer.

Energi som valuta

Att bränna ut sig kan ju jämföras lite med att förskingra pengar. Du använder mer energi än vad du har råd med och för att kompensera ditt energislösande leverne så börjar du nalla från andra konton och så blir den onda spiralen bara värre och värre tills alla resurserna är uttömda och fogden bankar på dörren.  Men eftersom energi är en så flummig valuta och det tekniskt sett endast är ett brott mot en själv man begår när man övertrasserar sitt energikonto gång på gång. Det blir lite för enkelt att tänka saker som: ”äsch, det löser sig”, ”det är bara just nu”, ”när detta projekt är över” eller ”i nästa månad kan jag vila lite” och istället fortsätta sitt energimissbruk. Det var i alla fall så jag tänkte när jag i min enfald trodde att det gick att fuska i all evighet och komma undan med det. It didn't.Så detta inlägg är väl för er som också har gjort energifusk till en del av er vardag. Det är svårt att sätta stopp och förändra sig själv. Men gör det.  Spana in din kropps varningsskyltar och lyd dem.Hur tänker du kring energifuskande? Gör du det? Eller är du duktig på att lyssna på din kropps varningssignaler?

Camilla Björkbom: en ledare med hjärta för djurens rätt

Idag är det äntligen dags att presentera en av mina favoritkategorier för er: möt en boss! Här kommer vi att få träffa inspirerande kvinnliga ledare och prata lite kort med dem om deras ledarskap och karriärer.  Först ut är Camilla Björkbom som arbetar som ordförande för Djurens Rätt med 40 000 medlemmar.

Hej Camilla, kan du berätta lite om dig själv för Bossbloggens läsare?

─ Hej! Jag kommer ifrån Luleå men har bott i Umeå och ett år i Bryssel. Nu är jag relativt nyinflyttad till Värmdö utanför Stockholm med mina tre katter. Det känns norrländskt på många sätt här med tallarna och den karga miljön så jag trivs bra.

Berätta om din karriär!

─ Jag är utbildad socionom med en yrkesexamen och en master i socialt arbete. Jag har även studerat fred och konflikter och gjorde praktik på FN i Bolivia som socialarbetare. På en av FN-praktikerna kom jag på mig själv med att tänka ”det är jättebra att jag får göra detta men jag skulle vilja jobba för djuren” även om jag inte visste hur det skulle kunna hända. Efter ungefär tre års arbete i Bolivia flyttade jag hem och jobbade på socialtjänsten med ungdomar.─ På den tiden var jag aktiv i Djurens Rätt på helgerna men tänkte att jag hade fel utbildning komma in i organisationen mer än så.  Så dök det upp ett jobb där man skulle få jobba med kampanjer och starta upp ett Norrlandskontor. Jag sökte direkt men när jag väl blev erbjuden det blev jag osäker eftersom jag hade investerat så mycket i min utbildning.  Mitt mål då var att komma in i FN-systemet eller forska inom socialt arbete. Men när jag blev erbjuden jobbet peppade min omgivning mig och jag bestämde mig för att ta det. Så det gjorde jag från 2007 till 2010 då jag blev nominerad och vald till företroendeuppdaget som ordförande för förbundsstyrelsen. Ett stort kliv från att bara ha arbetat med lokala styrelser tidigare.

Vad för ledarroll har du idag och hur ser ditt dagliga arbete ut?

─ Mandatperioden för att vara ordförande för förbundsstyrelsen är på två år och i första hand så handlar rollen om att leda den förtroendevalda förbundsstyrelsen. Jag har detta som jobb och är heltidsarvoderad medan de gör detta på sin fritid. Där förbereder jag våra möten och ser till att styrelsen har allt material och information för att kunna fatta bra beslut för förbundets strategiska och långsiktiga arbete. Här gäller det att hålla oss på en strategisk nivå och inte dyka ner i detaljerna - det sköts av verksamheten.─ Jag är den närmsta chefen över verksamhetschefen som jag stöttar, samråder med och ser till att han har det han behöver för att sköta sitt jobb. I min roll ingår också att se till vad organisationen behöver, hålla kontakt med medlemmar och representera Djurens Rätt i vårt politiska påverkansarbete. Tidigare hade jag det största ansvaret för vårt arbete i medier, men det har jag kunnat lämna över nu. Däremot skriver jag fortfarande en hel del debattartiklar. Det är ett väldigt varierande arbete med konferenser och resor både i Sverige och utomlands.

Varför vill du vara den som är boss?

─ För mig har inte ledarkarriär varit ett mål. Det handlade mer om att ha mitt hjärta i djurrättsrörelsen och här fanns folk som trodde att jag kunde göra arbetet. Väl på plats känns det väldigt bra. Jag har lätt för att se förändringspotential i saker, typ ”det där kan vi göra sådär i stället” och då är det skönt att vara i en position där man kan genomföra förändringar.─ Sedan är jag inte en person som naturligt ställer mig på scen, tar en mikrofon och talar. Vissa gånger har jag varit så nervös vid framträdanden att jag mått riktigt illa och jag förbereder mig otroligt mycket. Jag sa inte ett ord genom hela grundskolan så det här med att som ledare stå och prata inför folk var inget som kom naturligt för mig. Så jag har intalat mig under åren att jag älskar att stå inför folk och prata, typ "fake it until you become it". Jag går in i rollen även om det känns obekvämt och har idag har jag vuxit in i den.

Jag hade idéer och så tänkte jag att ”det jag inte kan – det finns det andra som kommer kunna”. Därför vågade jag ta steget upp till att bli förbundsordförande.

Camilla Björkbom

Vad har du för mål med ditt ledarskap?

─ Det stora målet med mitt ledarskap är att Djurens Rätt ska bli en stark politisk faktor och få stor politisk påverkan. Ett personligt mål är att jag vill lämna över en organisation som är bättre än vad den var när jag tog över den. Djurens Rätt är  en frivilligorganisation som ägs av medlemmarna med djurens bästa som intresse. Det är ett stort ansvar och att organisationen ska vara så välskött, trovärdig och effektiv som möjligt.─ Det finns två saker som jag hade önskat att jag vetat och gjort direkt när jag började. Den första är att ta fram styrdokument som reglerar arbetsgången och vem som har ansvar för vad. De är jätteviktiga och vi håller dem vid liv genom att ha dem uppdaterade och gå igenom dem med varje ny styrelse. De styrdokument som gäller verksamheten kommer vi att sätta ihop till en personalhandbok framöver så att både verksamheten och de ideellt aktiva medlemmarna kan använda den.  Sedan är det viktigt att styrdokumentet inte dödar vår kreativitet. Undantag kan göras om de behövs och är motiverade men med riktlinjer på plats vet alla vad som gäller. Den andra saken jag borde ha gjort direkt var att anställa en verksamhetschef, det är viktigt att ha någon som kan ta hand om personaldelen i organisationen.

Vad är det viktigaste en ledare ska göra?

─ Var generös som ledare och våga släppa fram andra. Ibland kan det bli så att ledaren anses vara den som ska göra allt men det stämmer inte. Du behöver också bädda för framtiden och då gäller det att de som ska ta över är förberedda. I min roll ingår det att tänka långsiktigt med både organisationen och människorna i den.