Sebila Dervisevic: “Du vet aldrig vad någon annan går igenom”

Välkommen till den nya intervjuserien Veckans Bossbrud! I Facebook-gruppen Bossbrudar för kvinnor som är eller vill bli chefer är vi idag över 2700 medlemmar och tanken med denna serie är att vi ska få träffa en bossbrud varje vecka. Först ut är Sebila Dervisevic som också är med i Bossbrudar moderatorsteam. Hon är 28 år gammal, uppfattas ofta som äldre än sina år och är ambitiös. Hennes bästa chefsminne är hur en butikschef i hennes tidiga karriär fick henne att verkligen känna sig som en i gänget på jobbet där chefen också var en mentor och rådgivare. Något som hon idag strävar efter att ha med sig i sitt eget ledarskap. Vem är hon och vad jobbar hon med? Det kan du läsa om här!

Sebila Dervisevic, veckans bossbrud och moderator för Bossbrudar. Foto: Privat

Hej Sebila, vem är du när du inte jobbar?

− Hej! På fritiden gillar jag att umgås med min lillebror som också är entreprenörsdriven vilket är jättekul. Jag vill alltid lära mig något nytt och prova nya saker, högt som lågt. Nu senast gjorde jag en massa research på hur serum och hudvård funkar och håller på att testa olika produkter. Nästa grej blir nog att lära mig mer om sociala medier och hur man kan använda dem i sin marknadsföring för min lillebrors kommande företag.

Vad gör du idag och vad innebär det uppdraget?

− Just nu jobbar jag som projektledare på ett litet innovationsbolag som tar fram appar och spel inom sjukvård och hälsa. Som projektledare är jag med från projektidé till dess att det släpps och leder ett team på tio personer genom hela produktionsutvecklingsfasen. Men i början på februari går jag in i rollen som leveransansvarig på ett nytt bolag inom produktutveckling där jag kommer att ansvara för våra kunder från ”ax till limpa”.

Vilka är dina bästa ledarskapstalanger om du får skryta om dem?

− Det är nog att jag kan erkänna högt att jag inte kan saker utan att förminska mig själv. Jag är inte så mycket för att säga till andra hur de ska göra saker utan vill att de hittar sina egna lösningar och är sig själva. Det gynnar processen mer än att jag ska styra och ställa och jag ser ingen risk att låta medarbetare få äga processer själva. Dessutom är jag bra på att ”connecta” med folk och lära känna andra vilket är en stor styrka som ledare.

Vad arbetar du på att förbättra?

− Balansen mellan att vara chef, kollega och kompis och vilka gränser som går var är något jag fortsätter att träna på eftersom jag är övertygad om att det går att vara chef på ett roligt sätt. Sedan har jag tyvärr haft kan-själv-mentaliteten sedan jag var liten och det funkar inte som ledare. Du har bara X antal timmar och två armar så du kan inte göra allting själv hur mycket du än försöker.

Vad har varit den viktigaste ledarskapsläxan som du har fått hitintills?

− Den största ledarskapsläxan har nog varit att man inte bara kan se medarbetare som personer på jobbet. Alla har vi ett liv utanför arbetstid och det jag har lärt mig är ju bättre relation man har, desto mer får du veta och desto större förståelse får ni för varandra även när ni jobbar. Det blir också lättare att anpassa jobbet efter livet. Man måste inte vara på plats åtta till fyra eller alltid vara på kontoret bara för att få jobbet gjort och det har varit en viktig insikt för mig. Du vet aldrig vad någon annan går igenom.

Vilka är dina råd till den som vill bli chef i framtiden?

− Våga ta mer ansvar! Min chefsresa började när min chef skulle gå på semester och jag fick var vikariera. Det blev en erfarenhet att lägga på CV:t och alla sådana saker räknas sedan när du söker ditt första chefsjobb.

− Fråga en chef eller HR om det finns möjlighet att prova på någon uppgift eller skugga en ledare en dag så du får förståelse för vad rollen innebär. Kanske kan du få följa med på chefsmöten och se vad för beslut som tas? Är såklart viktigt att tänka på sekretess men du kan alltid fråga och förhoppningsvis får du det.

Ett sista tips?

− Det är finns jättemånga distansjobb utomlands inom IT, där du jobbar här hemifrån och samtidigt får erfarenhet av att vara chef eller teamleader.

---

Veckans Bossbrud är en intervjuserie med medlemmar i Facebook-gruppen för kvinnor som är eller vill bli chefer och varje torsdag släpps ett nytt avsnitt här i bloggen. Är du medlem i gruppen och kan tänka dig att berätta om din ledarroll eller dina ambitioner till att bli chef? Mejla direkt till clara@bossbloggen.se!

2021 och vad som komma skall

Jag brukar vara rätt så cynisk när det kommer till att en aldrig vet vad som kan hända i livet. Men jag tänker ändå att 2020 blev året som gemene man fick uppleva hur mycket, hur snabbt så mycket kan vändas upp och ner, bak och fram och ut och in. Så vad säger vi om 2021 då? Vad tror vi komma skall? Här kommer mina tankar kring det kommande året!

Trots att inget riktigt är som vanligt måste jag ändå säga att jag känner mig riktigt pepp på det kommande året!

Nuläget

Innan vi vänder blicken framåt, låt mig ta en snabb kik i backspegeln för att se vart jag kommer ifrån och hur mitt nuläge ser ut.

För ett år sedan: Förra året var det mesta jag drömde om att bli frisk från mina armar och att ta min examen. Plus att jag såklart hade roliga planer om att inte bara köra ledarskapsutbildningar på uppdrag av kunder utan också börja hålla egna i egen regi, köra fler Bossbrudsträffar och rehab:a mig själv. Well, jag klarade av min examen och istället för att växla upp min business så blev fokuset att få den att överleva när alla utbildnings- och föreläsningsuppdrag försvann på grund av pandemin. Vilket jag gjorde och jag är så stolt över mig själv! Jag gjorde min examen utan att gå in i väggen och även om jag i slutet på hösten/början på vintern blev dålig av andra orsaker så lyckades jag med mitt livsmål.

Mitt nuläge: I skrivande stund befinner jag mig på en helt annan plats jämfört med för bara en månad sedan. Mina armar eller kroppen generellt är förvisso inte i närheten av toppskick men jag kan leva ett normalt vardagsliv utan allt för mycket smärta - vilket känns grymt lyxigt. Vi befinner oss fortfarande i pandemin och även om vaccin är på gång så tänker i alla fall jag att hela våren och troligen också hösten kommer att präglas av detta. Jag är ekonomiskt säker såtillvida att jag kommer att kunna betala mina räkningar även framöver, vilket är enorm lättnad, men läget kommer att fortsätta vara utmanande. Så det finns ändå lite att förhålla sig till tänker jag!

Så hej 2021, det ska bli spännande att se vad du bjuder på!

2021 och vad som komma skall

Rehab, rehab, rehab

Känns fett tråkigt att ha samma punkt med på listan i år igen men så kan det bli när livet kommer och lägger sig i. Det här året har i alla fall börjat fenomenalt bra på den här punkten. Nu promenerar jag varje dag i hyfsad takt utan att svimma av trötthet efteråt (hurra!), ett uppstartsmöte med sjukgymnasten är inbokat nästa vecka (tjoho!) och utifrån det mötet blir det till att skapa någon form av plan. Dessutom kommer jag att fortsätta med massagen så mycket som möjligt eftersom den är det enda som verkligen hjälper mot mina onda muskler i armarna.

Få klart allting med hemsidan

Det kan tyckas att den nya hemsidan nu när den är live borde vara överstökad och klar men njä, tyvärr inte. Som jag nämnde förra veckan återstår det tyvärr en massa bakom-kulisserna-jobb som också ska komma på plats. Men det kommer att bli superbra när det väl är gjort!

BossMasters och andra roliga utbildningsinsatser

Bara för att de analoga utbildningarna inte blir av nu som de brukar innebär det inte att jag kommer att sitta still och hålla kunskaperna jag har för mig själv. I höstas tog jag ju fram konceptet BossMasters, det vill säga MasterMind-grupper för personer som är eller vill bli chefer, och nu inom de kommande veckorna kommer en första grupp specialiserad för personer som vill bli chefer att börja ses. Sedan kommer jag att fortsätta arbeta med coachningsklienter och ta mig an nya mentorskapsadepter. Dessutom har jag en annan utbilndningsidé på gång som jag tror kan bli pangbra om jag hittar ett sjyst sätt att realisera den på. Sedan kommer såklart bloggen och podden att fortsätta rulla på som vanligt!

Fortsätta utforska min fritid

Sist men absolut inte minst så ska jag fortsätta utforska min fritid. Ha mina små projekt som kan förgylla vardagen. För tillfället försöker jag exempelvis lära mig att grilla pinnbröd, sätter nya chilifrön (om än i sundare mängder än förra året, haha) och baka saker.

Och ja, det är nog det som är mina planer för det kommande året. En osedvanligt kort lista men vet du vad? Det känns helt rätt att ha det så just att för så himla många olika saker är osäkra. Då är det bättre att lämna det öppet för roliga möjligheter att trilla in. Har du några tankar, planer och ambitioner för 2021?

Cash is Queen

Yes, du läste rätt! Temat för veckans avsnitt i podden är pengar och lön och rubriken lyder Cash is Queen. Ett ämne som jag pratar rätt mycket om IRL med andra företagskollegor och vänner men faktiskt inte har lyft så mycket här när jag tänker efter?

Pengar är långtifrån allt men det är fasiken viktigt eftersom de ger en sådan trygghet.

Cash is Queen

Fast i och för sig. Jag har ändå skrivit den här guiden för löneförhandling och pratat om förr om att det är dags att vi börjar snacka lön med varandra. Och när jag blev utsedd till Månadens Rika Kvinna för lite drygt två år sedan blev jag intervjuad om varför jag känner mig rik fastän jag inte har något saftigt sparkonto. Statusen idag? Well, den är rätt mycket detsamma eftersom pandemin har haft rejäla effekter på branschen jag jobbar inom.

Jag tillhör inte skaran som har fått pengar hemifrån och jag skulle nog kalla min uppväxt för "arbetarklasstrygg". Haha, flyttade ju hemifrån som sextonåring och när jag fyllde arton sa morsan typ "Grattis! Här är dina räkningar". Så jag fick reda mig själv tidigt och har haft varierande framgångar på det området. Nu är jag dock, till skillnad från när jag var tjugo, grymt duktig på att spara och min förmåga att vända på varje krona har verkligen bara vässats av att starta och driva företag.

Är fortfarande inte den som är särskilt rik ekonomiskt men, i dessa tider är jag faktiskt mest glad över att jag inte har behövt göra som så många andra och lägga ner mitt bolag. Hoppas det fortsätter så eftersom jag vill fortsätta jobba med detta länge, länge till!

Hur ser din relation ut till pengar? Pratar ni lön på ert jobb? Dela gärna med dig! Och, såklart ska du lyssna in poddavsnittet - det finns som vanligt på Spotify och Podbean.

Bli företagarinna

Förra torsdagen så hann jag inte blogga men innan jag visste det så ställde jag frågan till er som hänger med mig på Instagram om vad jag skulle blogga om. Valet stod mellan ett nyhetssvep och att skriva om en bok och den senare vann, om än med hyfsat knappt marginal, omröstningen. Men då får det ju bli den! Jag fick för ett tag sedan hem ett recensionsexemplar av boken Bli företagarinna - tio mentala hinder för att starta företag och hur du övervinner dem skriven av Sandra Kastås och det är således den som får stå i rampljuset idag.

Den första tanken jag tänkte när jag såg den var "snyggt!" och det är den verkligen. Stilren, luftig och tydlig formgivning med mycket matnyttigt innehåll. Den är till bredden fylld av företagarinnor som delar med sig av sina företagsresor som är utspridda inom många olika branscher.

Bli företagarinna

Det är tio olika hjärnspöken som presenteras i boken och sedan följs de av personliga berättelser från företagarinnor i olika branscher. Och det är så intressant att läsa om allas olika perspektiv och erfarenheter. Det är lättläst men utan att bli ytligt för här ryms många olika konkreta råd och visdomar - vilket jag uppskattar starkt! Jag upplever inte heller att företagarlivet blir glorifierat på det sätt som jag annars ser så mycket av i sociala medier. Vilket såklart också fick mig att fundera över de råd som jag ger till andra blivande företagarinnor.

Mina tankar om att bli företagarinna

Själv har jag ju varit företagarinna i 3,5 år och överlevt de första tre åren där två av tre går i konkurs eller avvecklar sin verksamhet. Det är såklart ännu för tidigt att säga om jag kommer att vara en av de företag som överlever pandemin men jag hoppas och tror det! Så här kommer några av mina tankar vad en behöver göra för att bli företagarinna.

Om du verkligen vill starta företag - prova!

Jag lämnade min heltidsanställning för att starta företag och jag har verkligen inte ångrat det. Visst, med facit i hand hade det säkerligen underlättat om jag hade haft ett startkapital att göra det med. Men denna resa har inte bara förändrat mitt arbetsliv utan också mitt CV. Så om jag hade velat söka jobb idag hade jag kunnat söka helt andra jobb jämfört med innan jag startade företaget. Så därför säger jag det till att som verkligen vill starta företag - gör det! Prova! Det kommer att ge dig så många nya erfarenheter som kommer att vara till nytta under hela din karriär oavsett vad du gör framöver och hur det går med företaget.

Satsa långsiktigt på ditt företag

Jag har under mina uppstartsår redan hunnit möta andra som startar företag men som kanske bara efter ett par månader behöver ändra inriktning eller lägga ner för att det man ursprungligen ville göra inte lossnade snabbt nog. Vilket är för jäkla trist! Såklart finns det de som får sin business att lyfta på extremt kort tid men majoriteten av oss behöver lägga in ett eller flera år på att den up and running. Så ska du satsa, gör det långsiktigt och se till att du kan starta upp företaget utan att bränna ut dig.

Ha flera olika intäkter

Genom att ha flera olika sorters intäkter från olika varor och tjänster och olika uppdragsgivare så blir du inte din verksamhet inte lika sårbara. Hur du lägger upp det spelar mindre roll men det bästa är såklart om du kan hitta intäktsdelar som drar varandra framåt.

Spara det du kan för sämre tider

En sak är säker och det är att du kommer att utmanas på olika sätt. Därför är det viktigt att inte bara spara de pengar du kan för sämre tider utan också energi. Jobba bara 120 procent i begränsade perioder och se till att du har en extra växel att lägga in när du verkligen behöver det.

Undvik så många kostnader som möjligt utan att vara dumsnål

Alla verksamheter har givetvis olika uppstartskostnader och det är såklart också en balansgång mellan att leja bort arbetsmoment som kan ge dig mer tid till att tjäna pengar och att göra saker själv och spara in pengarna. Var inte dumsnål mot dig själv men undvik ändå så många kostnader som möjligt till en början.

Njut allt du kan även om du ännu inte är där du vill vara

Njut av friheten, njut av kreativiteten, makten över dig själv själv, ditt arbetsliv - njut allt du kan och det redan från början. Det är lätt att tänka "när jag har tjänat si eller så" eller "när jag har gjort, X och Y då ska jag göra Z". Skit i det i den mån det går och gör så många njutbara, roliga och härliga grejer som möjligt redan nu i stället. Det är mycket tufft arbete att starta och driva eget men det är också en fantastisk upplevelse, njut av den! Och passa för sjuttsingen på att göra de där sakerna som du saknade att kunna göra som anställd.

Läs mer: Innan du startar företag

Rekommenderas till:

Dig som vill starta företag! Jag hade säkert haft nytta av denna bok när jag gjorde research för att starta mitt och det var många råd i den som jag nu kunde checka av att jag instämmer i.

Betyg:

Bli företagarinna får fyra starka stilettklackar! Och anledningarna till att det inte blir fem är egentligen bara två. Först och främst saknar jag den sista parametern av det socio-ekonomiska perspektivet att det inte alltid är ett val att starta företag eller inte. Man kan behöva göra det för att man inte får plats i övriga arbetslivet. Sedan hade jag velat se ännu mer om hur ledarskapet spelar roll för att lyckas som företagare. Det berörs en del, på ett mycket bra sätt, i avsnittet om att rekrytera och anställa. Men jag hade velat se ännu mer av den varan eftersom jag ser vilken skillnad det gör från mitt håll i branschen. I övrigt är det en mycket välskriven och läsvärd bok för den som är intresserad av att bli företagarinna!

Everyday I'm hustlin

Livet som företagare är fantastiskt men det finns såklart dåliga dagar med. Vissa dagar älskar man att befinna sig i "Everyday I'm hustlin"-känslan och vissa dagar är den astung att bära. Vi fick tidigt när vi startade podden frågan om vi inte kan prata om att starta och driva företag så här kommer ett helt avsnitt om prick detta!

Varje dag är en ny dag som företagare och det är både en välsignelse och börda. Å ena sidan är det lyxigt att lägga upp sina dagar hur man vill men samtidigt är det grymt mycket jobb som inte syns eftersom det sker bakom kulisserna.

Everyday I'm hustlin

Vi lyfter rätt många olika perspektiv av företagarlivet i podden och en sak som jag har funderat vidare på sedan dess är Alex tips om att bara ta råd från personer som vet vad de pratar om. Alla kan vi ha åsikter om det mesta men samtidigt så betalar inte åsikter några räkningar. Så, för att bygga vidare på det:

Gör din research - både om det du vill göra och hur andra har gjort. Utsätt dig för många olika intryck, inputs, erfarenheter och tankar som andra har. Be om feedback och hämta in kunskaper och inspiration från så många olika håll det är möjligt. Men...

Välj ut de delar som är relevanta för dig, din business, din vision och ditt sätt att arbeta på. Ingen lösning fungerar för alla! Samtidigt finns det ofta flera olika röda trådar som du behöver ta i beaktande efter de är gemensamma för de flesta människor och företagsresor.

Skaffa dig en eller flera mentorer och en MasterMind-grupp! Jag kan inte nog betona vilken skillnad det gör att ha personer vars enda fokus är att hjälpa dig att utvecklas. Med en MasterMind-grupp utöver det får du ännu mer stöd i vardagen och det behöver vi alla på våra olika företagsresor.

Tyvärr verkar inte inbäddningen av avsnittet fungera idag men det finns såklart både på Spotify och Podbean. Hänger du på LinkedIn är du såklart välkommen in i vår poddgrupp också!